Lo que todo startup necesita: TRACTION
Acabo de leer un articulo de blog titulado “Hire for the Ability to Get Shit Done” que publicó ayer un emprendedor llamado Elad Gil quien trabajó en Google y hoy dia trabaja en Twitter porque esta compañia adquirió su startup. Vi este articulo gracias a que Adeo Ressi lo envió ahorita por Twitter usando su nombre de Twitter: @founding. En el articulo, Elad da sugerencias sobre como contratar a personas para su startup que tienen historia de lograr cosas lo cual el piensa que es una de las caracteristicas mas importantes para un miembro de un equipo de startups.
Este es un tema que hemos mirado bastante en nuestras reuniones internas del Founder Institute. Los graduados del Founder Institute en Colombia están lanzando sus productos y es importante que ellos (y otros startups en Colombia) se enfoquen en llegar a sus hitos (milestones) y rapidamente ejecuten experimentos lanzando sus productos al aire para etender el impacto sobre sus potenciales usuarios. Llegar a sus “milestones” es lo que en ingles llaman, lograr “traction” y es algo que todos (especialmente inversionistas) buscan que los emprendedores sepan hacer muy bien.
Me parece tan importante este tema que, en unas semanas, estaré lanzando una iniciativa con Startups en Colombia realizar una actividad en conjunto enfodada en lograr “traction.” Estaré hablando mas sobre esta actividad pronto. Si eres un emprendedor o emprendedora con una idea o ya con una empresa, preparese para participar en esta actividad. No solo aprenderas mucho sino te conectaras con personas en diferentes paises é, inclusivamente, con personas en Silicon Valley. Dame una idea de como te parece esto é incluya un comentario al final de este articulo.
Por otro lado, hace unas horas regresé de Medellin. El ambiente emprendedor que se respira en esa ciudad es excelente. Asistí al Primer Encuentro LatinAmericano de Inversionistas Angeles y conocí personas muy interesantes. Es tan refrescante ver lo efectivos que son en esa ciudad ya que no he visto nada similar a este evento acá en Bogotá lo cual es una tristeza pero es la realidad. Tengo un gran deseo de incluír a Medellin (junto con Bogota) en el siguiente semestre del Founder Institute que comenzará la convocatoria en enero de 2012. Estoy hablando con varias personas allá y espero anunciar que el semestre incluirá a Medellin ya que me parece que hay gran talento en esa ciudad.
Resumiendo este blog post, recuerdan que 1) Preparesen para un anuncio importante en unas semanas para una actividad enfocada en lograr “traction” y 2) El proximo semestre del Founder Institute en Colombia abre convocatoria en enero y espero poder incluír a Medellin.
